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2011年惠元(厦门)房地产全省招聘“惠”

2011年01月20日08:15腾讯·大闽网我要评论(0)
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惠元(厦门)房地产发展有限公司—总裁办

• 法务专员(1人)

技能要求:

1、35岁以下,有律师资格证

2、法律专业本科以上,3年以上法律领域工作经验

3、熟悉公司各类合同(协议)及各类法律函件、独立完成合同等各种法律文件的起草、审核

惠元(厦门)房地产发展有限公司—人力资源部

人力资源总监(1人)

技能要求:

1、大学本科及以上学历,具备人力资源管理、行政管理、劳动经济、企业管理等相关知识

2、五年以上大中型企业人事工作经验,至少三年同类岗位工作经验

• 招聘&薪资专员(1人)

技能要求:

1、大学本科及以上学历,具备人力资源管理、劳动经济、心理学、管理学等相关专业知识

2、三年以上人力资源工作经验,具有一年以上绩效管理工作经验者优先

• 培训&绩效专员(1人)

技能要求:

1、3大学本科及以上学历,具备人力资源管理、劳动经济、心理学、管理学等相关专业知识

2、三年以上人力资源工作经验,具有薪酬体系设计工作经验者优先

惠元(厦门)房地产发展有限公司—招标采购部

• 采购专员(1人)

技能要求:

1、熟悉房建工程材料设备采购资料收集、管理、归档,三年以上工作经验,大专以上学历

惠元(厦门)房地产发展有限公司—工程管理部

• 水电工程师(1人)

技能要求:

1、熟悉高层建筑和小区开闭所及配电站等电气工程

2、五年以上工作经验,大专以上学历

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[责任编辑:wymurtel]
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